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Infirmier H/F

  • Pérignat-lès-Sarliève, 63170

  • CDI

  • 19/10/2026

  • 2675€- 2875€

Description

L’Association Hospitalière Sainte-Marie

6000 collaborateurs répartis sur 8 départements, leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France.

Les Établissements Sainte-Marie Puy-de-Dôme – Allier comprennent :

  • Un centre hospitalier

  • Six établissements médico-sociaux

Nous assurons une mission de service public en santé mentale et intervenons auprès de :

  • Personnes en situation de souffrance psychique

  • Personnes en situation de handicap

  • Personnes de grand âge

Avantages

- CSE
- CET
- Parking gratuit
- Primes

Missions

1 INFIRMIER D.E - H/F

CDI / CDD – TEMPS PLEIN 100%

EHPAD LA MISERICODE – PERIGNAT LES SARLIEVES

L’EHPAD La Miséricorde de l’Association Hospitalière Sainte Marie, situé à Pérignat les Sarlièves dans le Puy de Dôme, accueillant 110 résidents, recrute 1 IDE en CDI et 1 IDE en CDD à temps plein (100%) :

 

Missions principales :

·         Accueil et prise en charge globale des résidents et de leur entourage,

·         Réalisation, organisation et évaluation des soins infirmiers,

·         Élaboration, mise en œuvre et suivi des projets de soins individualisés,

·         Coordination avec l’équipe pluridisciplinaire (médecins, AS, AMP, psychologues, cadres, etc.),

·         Surveillance de l’état de santé des résidents et gestion des situations d’urgence,

·         Gestion et suivi des traitements et des prescriptions médicales,

·         Traçabilité des soins et tenue du dossier de soins informatisé,

·         Participation à la démarche qualité et au respect des protocoles de l’établissement,

·         Contribution à l’accompagnement des équipes dans les bonnes pratiques professionnelles.

 

(Missions pouvant évoluer fonction des besoins organisationnels).

Profil

·         Diplôme d’Infirmier d’Etat obligatoire.

·         Qualités humaines et relationnelles, sens de l’écoute et des responsabilités, esprit d’équipe,

·         Rigoureux(se), organisé(e), discret(e), autonome

  

Rémunération et avantages

·         Rémunération selon la Convention Collective Nationale FEHAP du 31 octobre 1951, avec reprise de l’ancienneté à 100 % sur le même métier

·         Récupération des 11 jours fériés non travaillés

·         Possibilité de remplacements avec rémunération majorée (CDI et CDD)

·         Compte Épargne Temps (CET) monétisable

·         Comité Social et Économique (CSE) attractif

·         Évolution professionnelle et mobilité interne

·         Espace bien-être et sportif (coachs ASM Vitality) au Centre Hospitalier de Clermont-Ferrand

·        Prime fonctionnelle : 50,38 € brut / mois

·        Prime de fidélisation : jusqu’à 1 500 € tous les 2 ans selon l’ancienneté.

·        Prime à l’embauche : 2 000 € nets, versés en deux temps (à 1 an puis 2 ans).

o    Horaires en 10 heures.