Infirmier H/F

1 INFIRMIER D.E - H/F

CDD – Temps plein 100 %

Unité de Soins de Longue Durée

L’unité de Soins de Longue Durée recherche 1 Infirmier D.E H/F :

Les unités d’hospitalisation sectorisée sont caractérisées par l’accueil de personnes concernées par des pathologies psychiatriques aiguës ou chroniques décompensée, âgés de 18 à 70 ans, des différents secteurs du Centre hospitalier Sainte Marie (CHSM) de Clermont-Ferrand.

L’USLD est une unité sanitaire qui accueille 44 résidents au sein du CHSM. Elle est disposée sur 2 étages Elle a pour mission d’accueillir des personnes aux pathologies complexes, associant pathologie psychiatrique et pathologie somatique.

Missions générales :

-       Effectuer les transmissions ;

-       Veiller à l’édition / préparation du plan de soin et vérification des médicaments ;

-       Réaliser des soins (dextro, insuline, injections, instillation collyres, inhalations…) ;

-       Administration des thérapeutiques ;

-       Veiller à bien transmettre les informations au médecin généraliste et psychiatre lors des visites ;

-       Réaliser, contrôler les soins infirmiers (réfection des pansements,) ;

-       Identifier les situations d’urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées ;

-       Rédiger les transmissions écrites avec la validation du plan de soin et des traitements ;

-       Mettre à jour le dossier du résident sur CARIATIDES ;

-       Respecter les règles de bonnes pratiques et/ou les protocoles de l’établissement ;

-       Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux ;

-       Participation à l’élaboration des projets de vie, ainsi qu’au développement de la démarche qualité.

(Missions pouvant évoluer fonction des besoins organisationnels).

Profil recherché

• Diplôme d’Infirmier d’Etat

• La connaissance du logiciel CARIATIDES serait un plus,

• Capacités relationnelles pour travailler avec des patients présentant des pathologies psychiatriques et des problématiques gériatriques.

• Discrétion, et respect du secret professionnel.

• Qualités humaines et relationnelles, sens de l’écoute et des responsabilités, esprit d’équipe,

Rémunération

• Rémunération selon la Convention Collective Nationale FEHAP du 31 octobre 1951, avec reprise de l’ancienneté à 100 % sur un poste équivalent

• 21 RTT en plus des 25 jours de congés payés annuels

• Récupération des 11 jours fériés lorsqu’ils ne sont pas travaillés

• Indemnité Ségur 1 (238 € brut mensuel)

• Prime annuelle

• Horaires variables, y compris pour les postes en unité de temps plein

• Aucun rappel sur jour de repos ou de congés

• Possibilité de remplacements dans différents services avec rémunération majorée à 125% ou 150% pour les CDI et CDD

• Compte Épargne Temps (CET) avec possibilité de monétisation

• Comité Social et Économique (CSE) attractif : voyages, billetterie, activités sportives

• Self d’établissement à tarifs attractifs

• Parking gratuit sur site

• Espace bien-être et sportif (machines cardio et cours collectifs avec coachs ASM Omnisport) au Centre Hospitalier de Clermont-Ferrand.

• Accès gratuit à l’application Teale, dédiée au bien-être et à la qualité de vie au travail, avec accompagnement psychologique

• Prime de fidélisation : jusqu’à 1 500 € bruts tous les 2 ans selon l’ancienneté.

• Prime à l’embauche : 2 000 € bruts, versement en deux temps (à 1 an puis 2 ans).

CARACTERISTIQUES DU POSTE

1 Infirmier pour 22 résidents, cela également le Week-end.

·         Horaires postés (matin, journée, soir)

·         1 week-end/2 travaillé